Låga ingångslöner och en låg löneutveckling är ett rejält hot mot den framtida kompetensförsörjningen inom hälso- och sjukvården, skriver Naturvetarna i Altinget den 25 april med anledning av Biomedicinska analytikerdagen.
Publicerad:
Merparten akademiska yrken inom välfärden har i regel låga ingångslöner, en låg löneutveckling över tid och få karriärvägar. Detta är ett rejält hot mot den framtida kompetensförsörjningen inom hälso- och sjukvården. För att komma tillrätta med problemen och säkra kompetensförsörjningen framöver krävs att landsting och regioner blir attraktiva arbetsgivare för akademiska professioner.
Läs hela debattartikeln i Altinget
Replik från SKL: Mer än två strategier för välfärden
Slutreplik från Naturvetarna: År 2026 kan det vara för sent
Per Klingbjer
förbundsdirektör