Vi erbjuder

Daniel 2014-03-06

Löneutvecklingen har definitivt påverkats av att man arbetat deltid. Ur det perspektivet hade att ta helt ledigt varit överlägset bättre då det finns uttalade regler om att lönen ska följa med. När man går ner i tid med t.ex. 25% ser arbetsgivaren det som att man endast utvecklats 75% av vad kollegorna gjort och att löneutvecklingen alltså ska motsvara detta. En "dubbelbestraffning" som är svår att värja sig mot.
Naturvetarna sparar viss data (cookies) för att ge dig en bättre upplevelse. Genom att använda Naturvetarnas webbplats godkänner du detta / Om cookies