Bör jag växla lön mot semester?
"Det finns tre viktiga saker att förhandla om: lön, semester och pension.
Generellt sätt är de olika viktiga för dig beroende på vilken fas du är i livet. När du är ny i arbetslivet är det viktigare att komma upp i lönenivå, när du är småbarnsförälder uppskattar du fler semesterdagar och när den tiden är passerad är pensionen viktigare att fokusera på.Enligt Semesterlagen har du rätt till 25 dagars semester varje semesterår. Om du blir anställd senare under året minskas antalet semesterdagar.I olika kollektivavtal kan du ha rätt till fler semesterdagar. Inom privat sektor har du oftare 25 dagar semester och eventuellt fem extra semesterdagar istället för betald övertid. Då behöver du värdera hur mycket övertid det kan bli för dig och vad det är värt.
Angående värdet av en semesterdag är svaret att det beror på vad som står i kollektivavtalet men är i många kollektivavtal 5,4% av din aktuella månadslön. Det kan variera med olika tillägg i just det kollektivavtal som gäller hos din arbetsgivare. Formeln för att beräkna värdet blir din aktuella lön x 0,054 per dag. Om du dividerar med 12 månadslöner får du värdet per månad istället.